●公司治理及合規咨詢業務

  起草、修改和審定公司章程、議事規則及其它有關公司治理的規則和程序等；
  審查、修正董事會及相關專業委員會的構成、職能及執行程序；
  審改董事會及其專業委員會與公司治理有關的信息披露要求；
  設計有關公司治理的自我評估體系；
  修改、審定董事、高管及其他人員的責任和義務規定；
  協助完成管理層的變更和交接事宜；
  對公司內外部各項事務進行法律審查，出具審查報告和解決方案；
  協助解決公司危機。

●公司股權結構安排

  在公司設立過程中，策劃和安排有利于公司長遠發展戰略的股權結構；
  對股權安排現狀的利弊進行法律審計，并據此作出法律風險評估；
  在國有企業的改制中，策劃國有企業的股份制改造/股份合作制改造的股權結構安排；
  在公司并購/重組中，策劃和設計能實現客戶交易目的和最大利益的股權結構；
  在MBO、信托及其他股權轉讓或者投融資中設計和安排股權結構；
  發揮稅務律師的特長，策劃最有效益的股權結構調整方案。

●公司所有者權益管理

  策劃和協助確定企業所有者權益的管理模式和控制方案；
  策劃和制定國有企業改制方案，進行法律風險評估；
  策劃MBO及員工持股（ESOP）方案；
  制定員工身份置換及分流富余人員等職工安置方案，切實保障職工的權益；
  制定高管及技術骨干的股權激勵方案；
  就改制方案進行宣講、答疑，協調改制過程中各方的利益沖突和矛盾；
  從事盡職調查，制定、出具改制所需各項法律文書；
  代表或協助企業與監管部門進行有效的溝通和協調，協助企業獲得必要的批準；
  策劃和設計不良資產的處置方案；
  進行企業的投融資結構設計，為企業的改制引入必要的資金支持和戰略投資者。

●公司治理及法律審計

  協助召開、參加股東（大）會，出具相關法律文書；
  設計一系列合同制度安排，構建股東會、董事會和監事會之間的相互制衡機制；
  擔任公司獨立董事；